{"id":27880,"date":"2025-11-14T12:03:00","date_gmt":"2025-11-14T12:03:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ciaoup.it\/?p=27880"},"modified":"2025-11-14T12:03:00","modified_gmt":"2025-11-14T12:03:00","slug":"manageritalia-ricostruire-fiducia-e-rilanciare-la-crescita-del-paese-e-la-sfida-del-nostro-tempo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ciaoup.it\/?p=27880","title":{"rendered":"Manageritalia: “Ricostruire fiducia e rilanciare la crescita del Paese \u00e8 la sfida del nostro tempo”"},"content":{"rendered":"

(Adnkronos) – Un tema cruciale per il futuro del Paese: come ricostruire un clima di fiducia in Italia e la centralit\u00e0 dei corpi intermedi. E’ quello messo oggi al centro del dibattito della 106\u00b0 l\u2019assemblea nazionale di Manageritalia svoltasi a Napoli, presso gli spazi dell\u2019Hotel Royal Continental. In un contesto sociale ed economico segnato da incertezza e disillusione, Manageritalia, la Federazione nazionale dirigenti, quadri ed executive professional del commercio, trasporti, turismo, servizi, terziario avanzato ha chiamato a raccolta manager, esperti, rappresentanti delle istituzioni e del mondo produttivo per riflettere su come superare la sfiducia diffusa e promuovere una nuova narrazione del Paese, fondata su coesione, rappresentanza e responsabilit\u00e0.\u00a0<\/p>\n

In un contesto segnato da pessimismo diffuso, come evidenziato dalle ricerche internazionali condotte da Ipsos in oltre 30 Paesi, l\u2019Italia si colloca stabilmente tra le nazioni con il sentiment pi\u00f9 negativo, nonostante fondamentali economici superiori a molti altri. Il 74% degli italiani ritiene che il Paese stia andando nella direzione sbagliata, il 71% ha una visione negativa dell\u2019economia. Tra le principali risposte sui problemi c\u2019\u00e8 proprio l\u2019occupazione e l\u2019economia (57%) anche se poi lo avverte meno incombente sul proprio territorio (34%). C\u2019\u00e8 una forte percezione sull\u2019aumento della povert\u00e0 (74% d\u2019accordo) e diseguaglianze (75% d\u2019accordo). Soltanto il 41% si considera parte del ceto medio o upper class e il 55% \u00e8 insoddisfatto della propria situazione economica. Diffuso clima di sfiducia nelle istituzioni (49% ma il 42% dichiara di averne).\u00a0<\/p>\n

L\u2019indagine dimostra anche che l\u2019Italia \u00e8 il Paese in cui si registra il maggior divario tra percezione e realt\u00e0 e compito di chi ha un ruolo dirigenziale in azienda \u00e8 anche di contribuire a valorizzare ci\u00f2 che funziona: il capitale sociale, il volontariato e il ruolo crescente delle imprese coesive, che investono in responsabilit\u00e0 sociale, formazione, welfare e relazioni con il territorio. Per il 77% degli italiani per rimanere competitiva sul mercato l\u2019impresa dovr\u00e0 essere necessariamente legata al benessere economico e sociale che genera nel territorio in cui opera. In questo scenario, il ruolo dei manager, della managerialit\u00e0 e della rappresentanza \u00e8 cruciale.\u00a0<\/p>\n

Per Marco Ballar\u00e8, Presidente di Manageritalia “ricostruire la fiducia non \u00e8 solo un obiettivo politico o economico, ma una missione collettiva che interpella tutti: istituzioni, imprese, media, scuola, cittadini. Il Paese non cresce da troppo tempo, bisogna cambiare registro e mettere in campo una nuova visione dell\u2019organizzazione del lavoro che metta in sinergia il senso per le persone e le opportunit\u00e0 offerte dalle nuove tecnologie\u201d. \u00a0<\/p>\n

\u201cServono scelte di prospettiva \u2013 prosegue Ballar\u00e8 – Riforme strutturali che aumentino la produttivit\u00e0, sostengano la competitivit\u00e0, e incentivino il lavoro di qualit\u00e0. Serve una politica industriale che valorizzi i settori del terziario avanzato, la digitalizzazione, la transizione green, la formazione e la ricerca. E serve, soprattutto, ricostruire la fiducia: la fiducia dei cittadini, delle famiglie, delle imprese”. \u00a0<\/p>\n

\u201c\u00c8 tempo di raccontare un\u2019Italia che funziona \u2013 conclude Ballar\u00e8 \u2013 l\u2019Italia che innova, che include, senza per questo nascondere ma al contrario denunciando ci\u00f2 che non funziona come facciamo spesso quando ci scagliamo ad esempio contro l\u2019evasione fiscale o portiamo avanti iniziative per introdurre misure specifiche a favore della natalit\u00e0, con la conciliazione tra vita familiare e lavoro in un Paese in forte calo demografico. Dobbiamo uscire dalla narrazione del declino assoluto e tornare a credere nel potenziale italiano, valorizzando le esperienze virtuose, le imprese coesive, il capitale umano e sociale che ogni giorno contribuisce al benessere collettivo. Manageritalia vuole essere parte attiva di questo processo, rafforzando il ruolo dei manager e dei corpi intermedi come catalizzatori di dialogo, innovazione e inclusione”, ha concluso. \u00a0<\/p>\n

Come ha sottolineato Nando Pagnoncelli, presidente Ipsos Doxa: \u201cCostruire relazioni di fiducia con dipendenti, stakeholder e comunit\u00e0 e guidare le imprese verso modelli pi\u00f9 inclusivi, sostenibili e coesi \u00e8 compito dei manager. Attraverso una managerialit\u00e0 consapevole e orientata al bene comune le imprese possono diventare motori di fiducia e innovazione\u201d.\u00a0<\/p>\n

Questo corrisponde con le aspettative manifestate nell\u2019indagine: per il 41,2% della popolazione attiva i corpi intermedi devono contribuire alla crescita e al benessere sociale dell\u2019intero Paese; per il 31,4% supplire alle carenze delle politiche pubbliche e dei servizi pubblici; per il 20,8% mediare tra le decisioni delle autorit\u00e0 pubbliche e le opinioni, per il 22,6% promuovere la cultura della collaborazione e della partecipazione \u201cdal basso\u201d e solo per 16,8% concentrarsi principalmente sulla tutela degli interessi degli associati.\u00a0<\/p>\n

L\u2019assemblea si \u00e8 conclusa con un appello a guardare con lucidit\u00e0 e speranza al futuro, valorizzando ci\u00f2 che ci unisce e investendo in conoscenza, coesione e responsabilit\u00e0. Perch\u00e9 solo cos\u00ec sar\u00e0 possibile uscire dal ripiegamento difensivo e costruire un Paese pi\u00f9 forte, giusto e fiducioso.\u00a0<\/p>\n

—<\/p>\n

lavoro<\/p>\n

webinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n

\n\t\t<\/a>\n\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

(Adnkronos) – Un tema cruciale per il futuro del Paese: come ricostruire un clima di…<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":27881,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[12],"tags":[3],"class_list":["post-27880","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicati","tag-ultimora"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/27880","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=27880"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/27880\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":27901,"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/27880\/revisions\/27901"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/27881"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=27880"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=27880"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ciaoup.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=27880"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}