{"id":20851,"date":"2025-10-23T16:38:00","date_gmt":"2025-10-23T16:38:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ciaoup.it\/?p=20851"},"modified":"2025-10-23T16:38:00","modified_gmt":"2025-10-23T16:38:00","slug":"welfare-spagnuolo-cfmt-strumento-a-supporto-di-dirigenti-e-produttivita-aziendale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ciaoup.it\/?p=20851","title":{"rendered":"Welfare, Spagnuolo (Cfmt): “Strumento a supporto di dirigenti e produttivit\u00e0 aziendale”"},"content":{"rendered":"

(Adnkronos) – \u201cIl Centro di formazione management del terziario (Cfmt) \u00e8 attuatore di un’innovazione contrattuale nata dal contratto del commercio: Confcommercio e Manageritalia hanno ormai da quattro anni inserito nel rinnovo contrattuale una nuova istanza\u201d, una piattaforma di welfare per i dirigenti del terziario, \u201ce mi sembra che ci siano tutti i presupposti affinch\u00e9 il welfare possa diventare uno strumento a supporto dei dirigenti, nel nostro caso, ma in generale delle aziende e della produttivit\u00e0 aziendale stessa\u201d. Lo ha detto all\u2019Adnkronos Nicola Spagnuolo, direttore generale di Cfmt – Centro di formazione del management del terziario, in occasione della seconda edizione del Global welfare summit, il principale appuntamento italiano dedicato all\u2019evoluzione del welfare, dedicata alle \u201cEccellenze che ispirano\u201d, organizzato a Villa Miani a Roma.\u00a0<\/p>\n

\u201cI dirigenti avranno pi\u00f9 da dedicare a questioni familiari o di conciliazione vita professionale e vita privata. Il welfare va in questa direzione e il nostro welfare va nella direzione di rafforzare gi\u00e0 le istanze contrattuali e gli statuti che il contratto collettivo prevede\u201d, ha concluso.\u00a0<\/p>\n

—<\/p>\n

lavoro<\/p>\n

webinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n

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